Personagens de pessoas em psicologia: descrição, tipos, traços de personalidade, características

2024 Autor: Miguel Ramacey | [email protected]. Última modificação: 2023-12-17 06:26

Falando do caráter de uma pessoa, geralmente nos referimos às reações do indivíduo a vários eventos que ocorrem em sua vida, bem como às pessoas que o cercam. Mas do ponto de vista da psicologia, esse conceito é ainda mais complexo. O fato é que os cientistas contaram mais de quinhentos traços de caráter diferentes. No entanto, nem todos são positivos ou negativos. Ao avaliá-los, depende muito do contexto. A este respeito, qualquer pessoa que coletou certas qualidades em certas proporções pode ser considerada verdadeiramente única.

Assim, o caráter de uma pessoa é uma combinação específica de traços psicológicos ordenados e pessoais, nuances e peculiaridades inerentes apenas a ela. Sua formação perdura por toda a vida e encontra sua manifestação no processo de trabalho, bem comointeração social.

Avaliar o caráter de uma determinada pessoa e descrevê-la não é tarefa fácil. O fato é que alguns traços de personalidade, bons e ruins, não são mostrados aos outros e ficam nas sombras.

Conceito de Personagem

O que queremos dizer com esse termo? A palavra "caráter" em grego significa "selo". Na psicologia, esse conceito significa um conjunto de traços de personalidade que são formados durante o período de crescimento e se manifestam claramente no futuro na vida pessoal e social de uma pessoa. O resultado desse processo é o comportamento estável e uniforme do indivíduo em determinadas situações.

No entanto, os traços permanentes do caráter de uma pessoa na psicologia não são idênticos aos traços da personalidade. Um exemplo simples pode servir como confirmação disso. Uma pessoa, tendo entrado em uma situação estressante, mostrou grosseria e contenção. Mas estamos bem cientes de que tal comportamento não significa que ele tenha tal caráter. É possível falar sobre os traços de personalidade inerentes apenas com a manifestação regular de tal intemperança.

Para definir o conceito de "personagem das pessoas" na psicologia, muitas interpretações e definições profundas são usadas. Mas na maioria das vezes este termo significa o seguinte:

• um sistema de comportamento sustentável que contribui para a formação de um tipo de personalidade;
• a linha situada na junção entre o mundo interior do indivíduo e a realidade circundante em que se encontra, ou uma forma de adaptação do indivíduo ao mundo exterior;
• sistema expresso de reações comportamentais airritantes.

Construção de Personagem

Os traços de personalidade de uma pessoa são muito influenciados pela atividade do sistema nervoso, ou mais precisamente, seu tipo. A dinâmica de sua manifestação é ditada pelo ambiente.

Na psicologia, a formação do caráter de uma pessoa é considerada durante o período em que ela cresce, se desenvolve e interage com o mundo exterior. Além disso, esse processo depende diretamente do estilo de vida do indivíduo, no qual não há apenas um componente físico, mas também espiritual, ou seja, motivos, sentimentos, pensamentos, etc.

O caráter de uma pessoa muda gradualmente de forma natural. Além disso, esse processo depende principalmente da idade. Assim, a reação infantil da espontaneidade é substituída pela impulsividade juvenil, que, por sua vez, depois de uma dúzia ou dois anos, se transforma em prudência adulta. Além disso, com a idade, o personagem se torna menos positivo. Na velhice, geralmente é pronunciado negativo. É possível mudar o caráter de uma pessoa? Na psicologia, existem diferentes opiniões sobre este assunto. É provável que os especialistas continuem discutindo sobre esse assunto por muito tempo.

Em suma, o caráter de uma pessoa na psicologia é uma relação complexa que existe entre a orientação do indivíduo e a influência social. Seus principais componentes são necessidades espirituais e materiais, bem como interesses, crenças e afins.

Traços de Personalidade

Com base na opinião de especialistas na áreapsicologia, os caracteres das pessoas são formados sob a influência do grupo social, que inclui um determinado indivíduo. Pode ser uma família, uma equipe de trabalho, amigos, etc. O grupo dominante para uma pessoa contribuirá para a formação de certos traços de caráter nela. Um papel importante será desempenhado pela posição do indivíduo, bem como pelo grau de sua interação com as pessoas que, como ele, fazem parte dessa equipe.

Ao considerar as características do caráter de uma pessoa em psicologia, vários grupos de traços de personalidade são distinguidos, que representam um estereótipo de comportamento imutável e estável. Em um sentido geral, eles podem ser classificados em principais e secundários. O primeiro deles reflete a essência do caráter. Ao mesmo tempo, eles mostram as manifestações mais importantes e básicas disso. Traços de caráter secundários são expressos apenas em certas condições. No entanto, eles não são decisivos.

Os personagens das pessoas na psicologia são divididos em 4 grupos. O primeiro deles inclui os traços de personalidade que formam sua base, ou, como se costuma dizer, o núcleo. Isso inclui, por exemplo, f alta de sinceridade e honestidade, covardia e integridade, covardia, coragem, etc.

O segundo grupo inclui traços que aparecem em uma pessoa quando ela se comunica com outras pessoas. Pode ser desprezo e respeito, raiva, bondade, etc. Este grupo também inclui alguns traços de personalidade que indicam um desejo de comunicação ativa. Isso corresponde a qualidades como coletivismo, respeito pelos outros, bondade para com os outros e sensibilidade. Masmanifestações opostas também são possíveis, indicando o desejo do indivíduo por comunicação limitada. Isso está associado à contenção e insensibilidade, desprezo pelos outros e assim por diante.

O terceiro grupo inclui aquelas características que caracterizam a atitude de uma pessoa em relação a si mesma. Isso é modéstia e orgulho, vaidade e arrogância, autocrítica, etc.

O quarto grupo é a atitude em relação às próprias realizações e ao próprio trabalho. Sabe-se que as pessoas olham o processo e os resultados de seu trabalho com uma variedade de emoções. E depende da diligência de uma pessoa, sua organização, responsabilidade e criatividade. Tais sentimentos são manifestados no caso de uma atitude positiva em relação ao seu trabalho. Se um indivíduo tem preguiça, então há descuido, desonestidade e assim por diante. Isso ocorre com uma atitude indiferente (negativa) em relação ao trabalho.

Entre os traços do caráter das pessoas na psicologia, mais um grupo se destaca. Indica a relação do indivíduo com as coisas. Pode ser, por exemplo, limpeza ou, inversamente, desleixo.

As propriedades tipológicas de vários traços de caráter são divididas em anormais e normais. Os donos do primeiro deles são pessoas que têm certas doenças mentais. Traços de caráter normais são inerentes a alguém que não tem nenhuma anormalidade mental. Às vezes, os traços de personalidade dessa classificação podem ser anormais e normais ao mesmo tempo. Uma conclusão específica pode ser tirada de acordo com o grau de sua gravidade. Um exemplo dissoserve como uma suspeita saudável. Mas no caso em que começa a sair de escala, um traço de caráter semelhante é chamado de paranóia.

Caráter e temperamento

Há uma opinião de que ambos os conceitos significam a mesma coisa. Para uma resposta correta à pergunta, é necessário consultar as explicações que existem na psicologia. Nesta direção científica, existem quatro visões oficiais sobre a interação de caráter e temperamento:

1. Identificação. Esses dois conceitos são considerados iguais em significado.
2. Oposição. Tal posição enfatiza a diferença fundamental entre os dois conceitos.
3. Reconhecer que o temperamento é parte ou até mesmo a essência do caráter.
4. A visão do temperamento como a base real para o desenvolvimento do caráter.

Como você pode ver, as visões científicas sobre esses conceitos são fundamentalmente diferentes umas das outras. No entanto, o caráter e o temperamento têm uma dependência geral das habilidades fisiológicas do indivíduo. Ou seja, daqueles possuídos pelo sistema nervoso humano. Além disso, é o temperamento que tem a principal influência na formação de certos traços de personalidade. Entre eles, calma de reação, percepção adequada de determinada situação, equilíbrio, etc. No entanto, o temperamento para a formação do caráter não é um fator predeterminante. Isso pode ser confirmado por pessoas com o mesmo temperamento e traços de personalidade diferentes.

Tipos de caracteres

No arsenal da psicologia existem muitas teorias de vários tipos. Alguns deles são sobre o caráter.pessoa, que é então dividida em diferentes tipos.

Vamos dar uma olhada nas ideias científicas mais comuns.

Teoria de Kretschmer

A personalidade e o caráter de uma pessoa em psicologia, este cientista alemão dividido em três grupos principais. A cada um deles, ele atribuiu pessoas com dados fisiológicos diferentes:

1. Astenia. Essas pessoas têm um corpo magro, pernas e braços finos, além de músculos bastante fracos. Na psicologia de Kretschmer, tal indivíduo corresponde à personalidade e caráter de uma pessoa do tipo esquizotímico. São pessoas caracterizadas pela teimosia e má adaptação a um ambiente em mudança, bem como pelo isolamento.
2. Atletismo. Essas pessoas têm um corpo musculoso bastante forte e um tipo de caráter ixotímico. Tal indivíduo se destaca por sua calma, praticidade, autoridade, contenção.
3. Piqueniques. Os números dessas pessoas são bastante densos e na maioria dos casos estão acima do peso. Os piqueniques podem ser distinguidos por suas cabeças grandes, pescoços curtos e pequenos traços faciais. A sociabilidade, a rápida adaptação às condições de mudança e a emotividade se destacam em seu caráter.

Teoria de Carl Gustav Jung

Este famoso psicólogo e psiquiatra suíço criou à primeira vista uma classificação bastante simples de personagens, mas ao mesmo tempo bastante profunda.

Na teoria de C. G. Jung, considera-se a interação do consciente e do inconsciente. O cientista identificou os seguintes tipos de pessoas de acordo compsicologia e caráter:

1. Extrovertidos. As atividades e reações dessas pessoas dependem em grande parte do mundo exterior, das pessoas e eventos ao seu redor. Os extrovertidos são interlocutores agradáveis e sociáveis, alegres e abertos, com muitos amigos. Eles tentam tirar o máximo proveito da vida, enquanto se preocupam pouco com sua própria saúde.
2. Introvertidos. Pessoas com esse tipo de caráter são mais guiadas por seus próprios sentimentos e experiências. É muito difícil para os outros entendê-los. Os introvertidos são constantemente pouco comunicativos e fechados, desconfiados, divergem no desejo de analisar tudo, têm muito poucos amigos.
3. Ambivertidos. Na psicologia, o caráter e a personalidade de uma pessoa pertencente a esse tipo são considerados uma combinação dos dois anteriores. Além disso, os ambivertidos emprestaram o melhor de extrovertidos e introvertidos. Essas pessoas são excelentes analistas. Eles têm uma alma sutil e são periodicamente propensos a querer ser deixados sozinhos. Ao mesmo tempo, os ambivertidos têm tanto carisma, humor e inteligência que podem facilmente se tornar a alma de uma grande empresa.

Teoria Hipocrática

Este antigo médico e pensador é considerado o criador de uma das principais ideias sobre a essência humana. Naqueles tempos distantes, a base de sua teoria era o componente fisiológico das pessoas. No entanto, o conceito desenvolvido por Hipócrates foi constantemente revisto e, há alguns séculos, ela começou a estudar os 4 tipos de caráter humano propostos por ele e pela psicologia. Entre eles estão os seguintes:

1. Colérico. Pessoas com esse tipo de caráter são bastante apaixonadas, temperamentais eàs vezes agressivo. É difícil para eles controlar suas emoções, bem como reações que se manifestam sob a influência de fatores irritantes do mundo exterior. Os coléricos são propensos a frequentes explosões de raiva, mudanças repentinas de humor e outras mudanças repentinas de comportamento. Eles gastam sua energia muito rapidamente e esgotam sua resistência.
2. Sanguíneo. Esse tipo de personagem inclui pessoas alegres e ágeis. Eles, como as pessoas coléricas, são caracterizados por mudanças repentinas de humor. Mas, ao mesmo tempo, eles têm uma resposta estável e rápida a fatores externos. Pessoas sanguíneas são pessoas com propósito e produtivas.
3. Fleumático. São pessoas bastante contidas, praticamente não mostrando suas emoções. Eles não têm pressa, têm uma psique equilibrada, teimosos e persistentes em seu trabalho.
4. Melancólico. Essas pessoas são impressionáveis e muito vulneráveis. Eles estão profundamente conscientes de seus próprios fracassos. Na presença de estímulos externos, os melancólicos apresentam reações agudas.

Os 4 tipos de caráter humano propostos por Hipócrates ainda estão sendo considerados pela psicologia hoje. Eles são considerados básicos e, ao mesmo tempo, raramente se manifestam em sua forma pura. Cada pessoa pode ter características de cada um desses tipos, mas apenas aquelas pertencentes a um deles serão dominantes. A partir disso, pode-se concluir que cada um de nós é uma pessoa individual, complexa, multifacetada e incomum.

Você pode mudar seu personagem?

Muitas pessoas acreditam que traços de personalidade são algo que nos é dado de uma vez por todas. No entanto, não é. O caráter de uma pessoa não é algum tipo de sistema rígido. Ele só definea propensão de um indivíduo a agir de uma forma ou de outra. Uma pessoa é capaz de começar a agir em diferentes situações em um estilo completamente diferente. O que precisa ser feito para isso? Mude seus hábitos, cuja totalidade é caráter. Isso pode ser feito, por exemplo, copiando o comportamento de outras pessoas. Este método é o mais natural e simples.

Se não houver tal pessoa por perto cujo personagem seja um bom exemplo para mudar seus traços, você deve procurar os tipos necessários em obras literárias ou filmes. Finalmente, você pode criar um herói ideal. Depois disso, você precisará imaginar o comportamento dessa pessoa na situação atual com a maior frequência possível, pensando no que ela diria ou faria para resolver os problemas que surgiram.

Como vemos, a questão de saber se é possível mudar o caráter de uma pessoa pode ser respondida afirmativamente em psicologia.

Como é nosso interlocutor?

Como conhecer o caráter de uma pessoa? Na psicologia, são oferecidas várias técnicas, cujo uso permitirá descobrir os principais traços de personalidade do interlocutor.

Isso irá ajudá-lo a encontrar a abordagem e construir o relacionamento certo com ele antes de conhecê-lo bem.

Como determinar o caráter de uma pessoa? Em psicologia, recomenda-se fazer isso de acordo com os seguintes parâmetros:

1. Aparência. Na psicologia, recomenda-se determinar o caráter pelo rosto de uma pessoa pelos olhos do interlocutor. Deve-se prestar atenção à sua posição em relação àpontes do nariz, bem como a cor. Pessoas com olhos escuros tendem a ter um temperamento explosivo e curto. Eles são inteligentes, sensíveis, espirituosos e bastante seletivos na escolha de amigos. Olhos claros traem uma pessoa romântica, sentimental e sensível. As cores saturadas da íris indicam uma pessoa altiva e arrogante. Olhos pequenos pertencem, via de regra, a pessoas sombrias, silenciosas e retraídas. Mas os de olhos grandes são sensuais e corajosos, e é por isso que na maioria das vezes se tornam líderes. Se as pálpebras do interlocutor estiverem um pouco inchadas, ele provavelmente está propenso a um passatempo tempestuoso.
2. Comportamento. São ações específicas em uma determinada situação que são a chave para desvendar o caráter de uma pessoa. Se o indivíduo é ativo, provavelmente ele é sanguíneo ou colérico. Os primeiros são rapidamente levados pelo caso, mas de repente podem perder o interesse por ele. Os coléricos são dispersos, impulsivos e desenfreados. Os interlocutores secretos podem ser fleumáticos ou melancólicos. O primeiro deles certamente começará a pensar em cada uma de suas ações, mostrando extrema lentidão. Para os melancólicos, depressões frequentes não são surpreendentes, durante as quais eles desfrutam de autopiedade. Uma pessoa fechada geralmente é introvertida. Ele certamente preferirá a solidão e a solidão. O oposto dessas pessoas são os extrovertidos que preferem empresas grandes e divertidas.
3. Aparência e figura. Pessoas gordas e baixas são principalmente falantes e sociáveis. É fácil ter uma conversa com eles. Pessoas de estatura média e alta com uma figura bem construída tendem aassumir uma posição de liderança, assertiva e proposital. Pessoas com um físico astênico frágil são fechadas e pouco comunicativas, mas ao mesmo tempo são ambiciosas e adoram dominar os outros.
4. Manuscrito. Em pessoas enérgicas, ao escrever, todas as letras tendem para cima. Ao mesmo tempo, sua caligrafia é reta. Se o indivíduo é ambicioso, então ele torna as letras maiúsculas desproporcionalmente grandes. Se eles no texto escrito forem apenas um pouco mais altos que os minúsculos, podemos dizer que essa pessoa é despretensiosa e modesta.